Большинство вычетов по НДФЛ можно получить в текущем году и без декларации — через работодателя. При этом оформляется справка о праве на вычет. ФНС (федеральная налоговая служба) направляет ее напрямую работодателю, а тот сразу применяет вычет к зарплате и уменьшает налог.

Для оформления вычета через работодателя должны совпасть следующие условия.

1. Есть трудовой договор

Вычеты возможны только при официальном оформлении с отчислением НДФЛ. Если заключен гражданско-правовой договор, НДФЛ тоже удерживается и право на вычеты есть — но оформить их можно по декларации, когда закончится год.

По договору ГПХ можно оформить стандартный вычет по заявлению — но это другой порядок, без справки о праве на вычет.

2. Вычет подходит для оформления через работодателя

Так можно оформить вычеты:

- на покупку жилья и проценты по ипотеке;

- на лечение, обучение, фитнес;

- на взносы по добровольному страхованию жизни;

- на взносы по договорам с НПФ и долгосрочных сбережений.

Нельзя получить у работодателя инвестиционные вычеты, за благотворительность и независимую оценку квалификации. Их оформляют по декларации, когда год закончится.

3. Расходы были в текущем году

По расходам за прошлые годы вычет получают по декларации через ФНС.

Исключение — имущественные вычеты на покупку жилья и проценты по ипотеке. Их остаток можно переносить на следующие годы и получать через работодателя.

4. Есть уведомление о праве на вычет

Оно оформляется в личном кабинете налогоплательщика. Понадобятся подтверждающие документы. После проверки сведений в течение месяца уведомление автоматически поступит работодателю.

5. Есть заявление

После того, как работодатель получит уведомление о праве на вычет и заявление от сотрудника, он не будет удерживать НДФЛ с зарплаты с учетом лимита из уведомления.